算工期、算薪、算请假、算"X 个工作日"办结期限时，不能简单减日期——周末、法定节假日、调休补班都要处理。本工具两种模式：
/s/api/json/workday.json，随站点更新）。查询超出该范围的年份时只按周休规则算，并会给出提示。结果实时计算，所有输入只在浏览器本地处理，不上传。
| 类别 | 处理 | 说明 |
|---|---|---|
| 法定节假日 | 扣除 | 元旦、春节、清明、劳动节、端午、中秋、国庆放假期间 |
| 周末 | 按周休模式扣除 | 双休扣周六日，单休扣周日 |
| 调休补班 | 计为工作日 | 因放假调整变为上班的周末 |
| 其它年份 | 仅按周休 | 未内置数据的年份不扣法定节假日 |
Q：节假日数据是哪一年的？ A：目前内置 2026 年，与国务院办公厅通知一致。查 2026 年以外的日期时工具只按周末（或所选周休模式）计算，并在数据行提示"超出范围"。
Q：公司单休 / 无休能算吗？ A：能。把"周休模式"切成"单休（仅周日）"或"全年无休"，工具只扣周日和 / 或法定节假日。
Q："15 个工作日办结"从哪天算起？ A：多数政务口径从次日算起，可取消勾选"包含起始日"。如果对方明确从当日算，则勾选它。
Q：结果能作为法律依据吗？ A：结果基于官方放假安排，可作参考。涉及合同期限、诉讼时效等重大事项，请以劳动合同和主管部门解释为准。
Q：数据会上传吗？ A：不会。日期只在你的浏览器里计算。